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OD体育app下载腾讯等级划分和待遇对照表 腾讯员

发布时间:2021-10-13  点击量:
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  OD体育app员工仍然集中在中段,尤其是 T2.3 和 T3.1; 想从T2跨到T3,即从2.3升3.1是非常困难的。

  值得一提的是,腾讯是有淘汰制考核的。一般一年两次考核(6月、12月),OD体育app下载实行末尾淘汰制,0-10%优秀,必须有5%的人转组(转组也可能出现没人接收的情况)或者被开除。

  升级也和考核结果很有关系,要升一个小等级,必须最近两次考核得过一次A类考核结果。升T3.1是内部晋升的第一道槛,要求架构在领域内优秀,被追问攻击时能无漏洞应答出来据说只有30%的通过率。同时,腾讯好的一点在于,底层普通员工如果技术真的不错,照样升级,和是不是leader关系不大。leader的带队价值在T3.3时才显现出来。

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